- реклама
Профессии риэлтора в России без малого 30 лет. За это время стали очевидными ее перспективы, но до сих пор остаются неясными методы подготовки специалистов. Учебные заведения риэлторов не выпускают, частные курсы не дают гарантий. Единственный выход – учиться в процессе стажировки.
Агентство недвижимости «Аякс» готовит риэлторов в собственной академии. Обучение бесплатное, проходит онлайн и офлайн. Мы поговорили с экспертами компании о плюсах и минусах профессии риэлтора, а также об особенностях подготовки специалистов. Оказалось, что знания и постоянная практика открывают сотрудникам возможности для быстрого роста и неограниченного ежемесячного заработка.
Особенности профессии риэлтора
Сотрудники агентства предоставляют услуги, направленные на поиск потенциальных продавцов и покупателей недвижимости. Также риэлторы организуют документооборот, сделки купли-продажи и аренды.
Главные преимущества профессии:
- интересная и динамичная работа с людьми, которая открывает неограниченные возможности для самореализации и заработка;
- можно обучаться в процессе стажировки и сразу получать опыт;
- отсутствует верхняя планка по заработку, многие успешные риэлторы становятся миллионерами;
- рынок постоянно растет и развивается – в условиях любого кризиса люди продолжают нуждаться в жилье;
- есть перспективы карьерного роста при работе в агентстве или быстрого развития собственного бизнеса для индивидуальных предпринимателей.
К условным минусам можно отнести лишь нестабильный заработок: весь доход риэлтора составляют проценты от продаж. Поэтому на старте лучше иметь финансовую подушку. Опытные специалисты умеют распоряжаться временем и деньгами, правильно распределяют нагрузку и часто зарабатывают необходимый им минимум уже в первую неделю месяца. К тому же риэлтор – одна из самых высокооплачиваемых профессий среди наемных сотрудников. Поэтому жаловаться на низкий доход им не приходится.
Как готовят риэлторов в академии агентства недвижимости «Аякс»?
В компании есть учебный центр, в котором новые сотрудники проходят подготовку в течение 2 недель. Со стажерами работают 4 штатных бизнес-тренера (в числе которых Мария Мокрышева – победитель в номинации «Лучший бизнес-тренер на рынке недвижимости России») и внешние эксперты, которые регулярно читают лекции в академии.
Обучение представляет собой сочетание теории и практики, проходит онлайн и офлайн. В рамках подготовки стажеры посещают лекции, семинары и тренинги, участвуют в конференциях, брифингах, турнирах и бизнес-играх. Практика предполагает работу с реальными клиентами и ситуациями. Это необходимо для того, чтобы после обучения сотрудник мог сразу начать работу – базовый опыт он получает уже во время стажировки, там же совершает ошибки и понимает, как не допускать их в дальнейшем.
Учебный центр «Аякс» признан лучшим на рынке недвижимости, а само агентство входит в число лучших работодателей России и в топ-3 лучших работодателей Краснодара. Согласно результатам исследования, проведенного по методу Gallup Q12, вовлеченность сотрудников компании составляет 77,7%, что является очень высоким показателем.
Мы изучили отзывы об «Аякс», которые оставляют сотрудники. Многие их авторы начинали карьеру со стажировки. Подавляющее большинство специалистов отметили ее эффективность. По мнению авторов, обучение в академии агентства помогает:
- изучить рынок и понять методы работы с клиентами;
- получить опыт и разобрать распространенные ошибки;
- начать полноценно работать сразу после завершения стажировки.
Агентству обучение помогает отсеять новичков, которым не подходит профессия. Еще на стажировке претенденты на работу узнают о реальных преимуществах и недостатках профессии, знакомятся с корпоративными ценностями и идеалами. По мнению экспертов, это единственно правильный подход, который помогает привести в профессию нужных людей.
